Als Experten für sich selbst
Der systemische Ansatz geht davon aus, dass Menschen für Herausforderungen und Probleme durch die Aktivierung von vorhandenen Potentialen eigene Lösungen entwickeln können. Der einzelne Mensch wird dabei nicht isoliert betrachtet, sondern als Teil eines Systems, mit dem er in Wechselwirkung steht.
Insbesondere Menschen, die nicht in den üblichen Rahmen passen, stehen häufig als Symptomträger stellvertretend für Konflikte und nicht verarbeitete Themen des gesamten Systems.
Wir gehen davon aus, dass jeder Mensch Potentiale, Entwicklungsmöglichkeiten und Lösungsansätze in sich trägt- diese werden in den Blickpunkt gerückt. Damit diese sich entfalten können, müssen manchmal erst die notwendigen Grundvoraussetzungen und Rahmenbedingungen geschaffen werden.
Die Aufgabe eines Coaches kann es sein, Impulse und Anregungen zu geben oder Fragen zu stellen, die helfen, neue Denkansätze zu finden und Veränderungsprozesse zu begleiten.
Auf Basis einer systemischen Haltung und auf der Grundlage eines neurodiversen Menschenbildes vermitteln wir Wertschätzung, Respekt und Akzeptanz für die unterschiedlichen Lebenswelten und arbeiten nach einem Fähigkeiten- und ressourcenorientierten Ansatz.